学校経営方針

令和６年度　 学校経営方針

教育方針

　本校の教育は、学習指導要領並びに京都府教育委員会「学校教育の重点」及び城陽市教育委員会「学校教育指導の指針」を踏まえ、知・徳・体の調和のとれた発達を図り、基本的人権を尊重し、国際感覚を身に付けた心豊かな児童の育成を目指す。

学校教育目標

意欲的に学び、質の高い学力とたくましく健やかなからだを身に付けた人間性豊かな児童の育成
　 ＜めざす子ども像＞　

　 かしこく　　　かわる子
　 がまんづよく　がんばる子
　やさしく　　　やすらかな子
　 けんこうで　　けがのない子

教育目標の具現化に向けて

(１) 基本的な生活習慣や学習規律の確立　　　
ア　児童一人ひとりの実態に合わせた指導とICT機器の活用により、確かな学力を育む。
イ　すべての教育活動を通して高い道徳性や豊かな人権意識そして「ふるさと」城陽への愛着と誇りを醸成し、心豊かな児童の育成を目指す。
ウ　明るく元気な挨拶と運動への親しみを通じて、心身ともに健やかに成長する児童を育成する

(２)　校内組織の活性化　　　
ア　学校運営協議会を中心に、保護者・地域の方々と信頼関係を構築していく。
イ　低学年、中学年、高学年毎のブロックを単位とした連携を強化していく。
ウ　学校から保護者や地域に情報を積極的に提供し、保護者や地域のニーズに適切に対応するため、校内組織を活用した学校運営を実施する。

(３)　教師力の向上に向けた取組の推進
　　　

ア　学力向上推進部と授業研究部を中心とした校内研修体制を充実させる。
イ　自己研鑽に努め、豊かな人間性、広い社会性及び高い専門性を培い、教師力の向上を図る。
ウ　教職員としてのコンプライアンス意識を高め、児童・保護者・地域の方々から信頼される存在をめざす。